和理解为什么会出现这种情
性创新 重要的创新见解 成长策略 组织文化 转载 ： 更多类似的 沟通是积极员工关系的核心 本杰明 莱克 数据科学中连接器角色的兴起 人工智能为员工释放新力量：人力资源领导者准备好了吗？ 乔什 伯辛 在危机期间适应，从爵士乐中吸取教训 您必须登录后才能发表评论。 第一次来这里？注册免费帐户：评论文章并访问更多文章。 服务真的会改变协作吗？ 服务的好处将是深远的，但并不容易或。快速获得。建立应用程序到应用程序的链接不仅需要优秀的技术人员，还需要熟练的管理人员和领导者。 安德鲁 麦卡菲 年 月 日 阅读时间： 分钟 主题 工作场所、团队和文化 破坏 合作 订阅 权限和 分享 接下来读什么 在危 店铺 机期间适应，从爵士乐中吸取教训 开放式创新二十年 创新竞赛的麻烦 我们在绩效管理方面仍然存在哪些错误？艾米 莱什 卡勒 对于企业计算来说，新千年的重头戏是 服务。
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世纪之交后，随着对千年虫 危机 和电子商务商业模式的兴奋逐渐消退，人们开始对这项技术产生热情，该技术是一组使应用程序更容易相互通信的工具。换句话说， 服务安装了信息系统在无需人工参与的情况下进行交互所需的管道。 服务的一个重要方面是它们在公司之间和公司内部都可以正常工作。正如互联网和万维网导致人们与远程应用程序（例如 上的应用程序）交互的方式发生巨大变化一样。
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